1. EINFÜHRUNG UND ALLGEMEINES

2. DIE MODULARE AUSBILDUNG IM BFP
2.1. Grundlagen und Inhalte der Ausbildung
2.2. Ausbildungsstatus und Vikariat
2.3. Die Zeitabschnitte im Ausbildungsverlauf
2.4. Die regionale Einbindung des Kandidaten

3. GRUNDLAGEN ZUM MENTORING IM BFP
3.1. Die Begleitung im Ausbildungsprozess
3.2. Die Mentoring-Beziehung
3.3. Biblisches Beispiel: Barnabas – ein Mentor für Paulus
3.4. Biblisches Beispiel: Paulus – ein Mentor für Timotheus

4. DIE KANDIDATEN- UND VIKARSORDNUNG
4.1. Welche Voraussetzungen muss ich erfüllen?
4.2. Wie werde ich Kandidat?
4.3. Welche Aufgaben habe ich als Kandidat?
4.4. Wie lange dauert die Ausbildungszeit?
4.5. Wie wechsle ich meinen Ausbildungsplatz?
4.6. Wie komme ich in das Vikariat?
4.7. Wie endet meine Kandidatenzeit?
4.8. Was brauche ich für meine Ordination?
4.9. Was wird nach meiner Ordination erwartet?
4.10. Abschluss als Gemeindeferent/Gemeindereferentin

5. DIE GEMEINDE ALS AUSBILDUNGSORT
5.1. Richtlinien für die Kandidatenzeit
5.2. Aufgabenrahmen für einen Mentor
5.3. Anforderungen für die Gestaltung des Vikariats
5.4. Anstellung und Statusvergabe „Kleine Gemeinde“